生态文明思想赋能 “改革发展党员先行”工程夯基 国投盘江在高质量发展上不断取得新突破

国务院印发《关于支持贵州在新时代西部大开发上闯新路的意见》，为支持贵州闯新路提出了一揽子突破性倾斜政策，为推动贵州高质量发展提供了重大机遇，指明了方法和路径。

贵州，面对新的重大历史机遇，乘势而上奋进新征程，开创未来建功新时代的前景可盼可期。位于贵州省西部滇黔交界的国投盘江发电有限公司(以下简称“国投盘江”)在中共国投盘江发电有限公司委员会(以下简称“国投盘江党委”)的领导下，坚决贯彻习近平生态文明思想，“要像保护眼睛一样保护生态环境，像对待生命一样对待生态环境。”坚持高质量党建引领企业高质量发展，以“改革发展党员先行”工程夯基，努力实现经济效益、社会效益和生态效益的协调统一，为贵州谱写百姓富、生态美多彩贵州新未来增添了一幅精彩美丽画卷。

国投盘江地处“西南煤海”的六盘水市，是贵州省首个300MW级煤矸石发电综合利用项目。自投产以来，牢固树立保护生态环境就是保护生产力、改善生态环境就是发展生产力的理念，自觉地推动绿色发展、循环发展、低碳发展。通过转变思路、开拓新路，持续开展煤泥大比例掺烧研究与煤矸石综合利用改造，实现了同类型300MW机组单炉煤泥输送量最大、煤泥掺烧比例最大，在大型循环流化床锅炉大比例煤泥掺烧技术方面达到国际领先水平。年消耗煤泥180万吨、煤矸石85万吨，十年来累计综合利用煤泥、煤矸石等低热值大宗工业固废量达1800多万吨，生产清洁电能210亿千瓦时。有效缓解和解决了当地煤泥、煤矸石露天堆放产生的占地和污染问题，将生态劣势变成了经济优势。

国投盘江党委把党建工作与生态环保工作有机结合，以生态文明思想赋能，实施“改革发展党员先行”工程夯基，努力将党的政治优势转化为企业发展优势，凝心聚力地走出了一条生产发展、生态良好的文明发展道路，推动形成了人与自然和谐发展的现代化建设新格局。

坚持贯彻落实习近平生态文明思想，将企业发展融入新时代贵州发展战略

一是明晰战略任务。自觉从习近平新时代中国特色社会主义思想中学观点、学方法，找思路，从贯彻落实党中央决策部署、服务贵州在新时代西部大开发上闯新路的战略政治高度，想问题、做决策，把准企业发展的正确方向，不断推进企业做强做优做大。

二是谋篇布局、抓纲举要。将习近平生态文明思想作为企业加强生态文明建设的理论指南和根本遵循，始终把学习贯彻习近平生态文明思想作为重要任务。党委理论学习中心组专题学习，专题研讨生态环保工作，持续推动学习研讨成果转化为工作思路和实际举措，推进企业绿色低碳发展。

三是学用结合，以高质量发展成果检验学习成效。提出在国发〔2022〕2号文件出台的背景下，各级党组织和广大党员要正确把握机遇，立足于实施“改革发展党员先行”工程，攻坚克难，努力在生态文明建设上出新绩，在党的建设、科技创新、效益效率上力争新突破。

坚决扛起生态文明建设的政治责任，推动企业生态环保工作扎实开展

一是深刻把握坚持党的领导这一根本原则，忠实践行“两个确立”，增强“四个意识”、坚定“四个自信”，更加自觉做到“两个维护”，以实际行动践行初心使命，坚持党建引领保障企业高质量发展，全面履行政治责任、经济责任和社会责任。

二是党员干部攻坚克难，在节能减排、防污治污、灰渣固废综合利用等工作中担当作为、创新突破，企业各项环保指标均低于国家排放标准，厂界噪声、无组织排放等环保指标全部合格；灰渣综合利用达84%，在循环硫化床同类型机组中处于领先地位。

三是主动落实碳减排主体责任，自觉增强推动绿色发展的主动性，持续推动减污降碳协同增效。依据国家、贵州省生态环境部门政策，跟踪碳市场动态，开展碳盘查、核查和碳配额核定工作，积极参与贵州省单株碳汇精准扶贫项目，助力贵州省脱贫攻坚和生态文明试验区建设。

坚持找准党建与生态环保工作的结合点，以企业发展成果检验党组织工作成效

一是创新企业党建工作方法，筑牢企业党建基础，充分发挥党组织的战斗堡垒作用。将生态环保工作内容，纳入党委党建项目进行管理推进，使绿色发展成为企业党建工作的重要指标，生态环保工作与党建工作融合互促发展，生态文明建设融入企业管理脉络。

二是充分利用“三会一课”、主题党日、节能宣传周、全国低碳日等活动载体，大力宣传倡导简约适度、绿色低碳、文明健康的生活方式，引导教育员工积极参与到绿色低碳行动中来，自觉做习近平生态文明思想的信仰者和传播者，共同建设美丽中国。

三是以党建创新带动企业活力与创新，创新打造“廉洁观察员”队伍,构建一体化监督体系，紧密围绕生产经营实际，将生态环保工作开展情况纳入一体化监督事项，形成人人都是生态环境保护者、建设者的良好氛围，凝聚更大的工作合力。

实施“改革发展党员先行工程”，进一步推动党建与生产经营深度融合，在创新发展上不断取得新突破

一是聚焦“我为群众办实事”实践活动，突出党员亮行动。在先行工程党员亮身份、亮标准、亮承诺过程中突出“亮行动”，搭建起帮助员工答疑解惑、回应职工关切的平台，将“亮行动”贯穿于“亮身份、亮标准、亮承诺”全过程、各方面，不断改进工作作风，实现管理优化。

二是攻坚克难挑重担，争创党员示范岗。以解决急难险重任务为目的，立足公司发展实际，从运行发电、安全生产、燃煤采购、市场营销、粉煤灰销售、生态环保、节能降耗、技术攻关等专业岗位中开展“党员示范岗”创建，将党建阵地建立在现场，让党员先锋作用发挥在现场。

三是发扬担当精神，守好党员责任区。围绕提质增效、综合治理专项行动、安全生产管理、设备缺陷治理、6S精益管理、技术创新等目标任务，持续开展“党员责任区”创先争优活动，通过发挥党员示范引领作用，不断促进工作责任落实，破解生产经营难题。

四是坚持以问题为导向，2022年党员干部主动带头选立了14个党建项目，通过推动项目落地实施，促使党员实现科技创新、管理创新、服务创新，齐心协力谋发展，有效解决了燃料采购精准调度难、输煤系统上煤故障频繁、机组生产厂用电率高等问题，实现了党建融合推动发展的目的。

国投盘江党委以服务企业发展，提高企业竞争力作为党建工作的鲜明主题，打造绿色低碳的全国低热值煤示范电厂为目标，推动新发展理念见行见效，在低热值煤掺烧方面取得国家发明型专利2项，实用型专利6项。国投盘江先后荣获“全国安全文化建设示范企业”“中共贵州省党委的建设工作领导小组五好基层党组织”“贵州省五一劳动奖状”“贵州省绿色电力文化建设先进单位”“贵州省最具社会责任感企业”等荣誉20余项。

迈步贵州省“十四五”发展新征程，国投盘江将砥砺奋进，拼搏创新、苦干实干，守好发展和生态两条底线，在生态文明建设上再出新绩，助力贵州不断做好“绿水青山就是金山银山”这篇大文章。